Es el conjunto de normas jurídicas que tienen por base, las relaciones de trabajo existentes entre un empleador y uno o más asalariados que regulan las relaciones individuales (Salarios, Vacaciones Retribuidas, Despidos, Etc.) y colectivas (Sindicatos, Representación de Personal, Etc), que implica cierto número de principios que, por su generalidad impactan en el ámbito social, ante la posible problemática y dificultades que ello representa.
Nuestros Servicios En La Materia
- Revisión de Contratos Individuales de Trabajo.
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- Modificación, Suspensión y Terminación Colectiva de las Relaciones de Trabajo.
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- Asesoría para la Creación y Creación de Sindicatos.
- Recisión de las Relaciones Laborales y Contratos de Trabajo.
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- Análisis y Capacitación en el Procedimiento Interno de Despido.
- Juicios Laborales (Individual y Colectivo) ante las Juntas Federales y Locales de Conciliación y Arbitraje.
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- Revisión de prestaciones: Utilizar el Correcto Cálculo conforme a la Ley.
- Planificación y Prevención de Riesgos Laborales.
- Despidos y Renuncias: Cálculo de Liquidaciones conforme a la Ley.
- Gestión de Permisos de Trabajo a Extranjeros.
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